Организация работы по диспансеризации: опыт и задачи медсестры общей практики

Uncategorized

Авторы: Айнабекова Феризат Телгожаевна,

Керимкулова Хадиша Мухановна,

Сагымбекова Багила Толепбергеновна — медсёстры общей практики,

ГКП на ПХВ «Илийская ЦРБ»

Аннотация
Диспансеризация является основным инструментом профилактической медицины, направленным на раннее выявление хронических заболеваний, снижение факторов риска и повышение качества жизни населения. Медсестра общей практики занимает центральное место в организации и проведении диспансеризации. В статье рассматривается практический опыт, алгоритмы работы и задачи медсестры на каждом этапе диспансерного наблюдения, а также предложены пути повышения эффективности работы.

Введение
Современное здравоохранение ориентировано на опережающее выявление заболеваний, особенно неинфекционных хронических состояний: артериальной гипертензии, сахарного диабета, сердечно-сосудистых заболеваний, новообразований.

Диспансеризация — это не разовая акция, а системный, цикличный и многоэтапный процесс, в котором ведущую роль играют медицинские сёстры общей практики. Их задача — не только обеспечивать техническую часть процесса, но и выстраивать устойчивый контакт с населением, повышать приверженность к профилактике и формировать культуру заботы о здоровье.

Основные этапы диспансеризации и задачи медсестры

  1. Подготовительный этап
    Составление списков прикреплённого населения по возрастным группам и факторам риска.

Проведение обзвона, информирование о сроках и значимости прохождения диспансеризации.

Подготовка кабинетов и документации, распределение потока пациентов с минимальными очередями.

  1. Проведение скрининговых обследований
    Измерение артериального давления, роста, веса, окружности талии.

Взятие биоматериала на лабораторные исследования (глюкоза, холестерин, ПАП-тест и т.д.).

Проведение анкетирования по шкале факторов риска (курение, питание, физическая активность).

Организация прохождения флюорографии, маммографии, ЭКГ и др.

Медсестра не просто выполняет эти процедуры — она объясняет пациенту значение каждого анализа, поддерживает мотивацию и отвечает на возникающие вопросы.

  1. Информирование о результатах и маршрутизация
    Ведение индивидуальных карт профилактических осмотров.

Передача результатов врачу общей практики.

Участие в формировании групп диспансерного наблюдения.

Назначение повторных осмотров, углублённой диспансеризации или консультаций узких специалистов.

  1. Работа с группами риска и диспансерное наблюдение
    Мониторинг пациентов с хроническими заболеваниями.

Контроль за выполнением врачебных назначений.

Проведение обучающих бесед по ЗОЖ, питанию, приёму лекарств.

Организация патронажа для маломобильных пациентов.

Проблемы и пути их решения
Низкая мотивация населения.
Решение: индивидуальный подход, доверительный контакт, информационные буклеты, работа через участковых соцработников.

Большая нагрузка на медперсонал.
Решение: эффективное распределение обязанностей, чёткие алгоритмы, предварительная запись, автоматизация учёта.

Неполное прохождение всех этапов.
Решение: ведение «маршрутного листа» пациента, напоминания через мессенджеры и телефон.

Практический опыт
В работе ГКП на ПХВ «Илийская ЦРБ» ежегодно проводятся диспансеризации более 80% прикреплённого взрослого населения. Использование методики «трёхуровневого приглашения» (обзвон, личное приглашение, работа через родственников) показало свою эффективность.

Особое внимание уделяется группам риска: лица старше 60 лет, пациенты с ожирением, артериальной гипертензией, метаболическим синдромом. Медсёстры проводят мотивационные беседы, участвуют в составлении индивидуальных планов профилактики, отслеживают динамику показателей.

Заключение
Медсестра общей практики в системе диспансеризации — это не только исполнитель, но и координатор, наставник, коммуникатор. Эффективная организация её работы напрямую влияет на уровень выявляемости заболеваний на ранних стадиях, на приверженность пациентов лечению и, в конечном итоге, на здоровье населения.

Совершенствование системы диспансеризации невозможно без постоянного повышения квалификации медсестёр, внедрения цифровых решений и междисциплинарного взаимодействия

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *